开云体育app2026世界杯中国官网下载 世界首例性侵被认定工伤案将开庭！当事东谈主复兴中枢诉求→
发布日期：2026-06-16 11:42 点击次数：57
“世界首例性侵被认定工伤案”将于4月23日下昼两点在天津市津南区东谈主民法院八里台东谈主民法庭开庭审理。案件当事东谈主崔丽丽于4月22日接管央广网记者采访时示意，这次告状主见的职权包括：24个月停工留薪期工资、加班费、未休年假工资、一次性伤残扶植金等各项职权运筹帷幄250余万元。
当事东谈主崔丽丽示意，最中枢的诉求是工伤待遇。“因为24个月的停工留薪期是仍是法定顺利的，这个是莫得什么异议的。三个‘一次性’，其中医疗费、一次性医疗扶植金应该向工伤保障基金去陈述，可是由于企业在2024年4月18日片面撤废劳动协议，辩别社保，导致我底本应该向社保基金去陈述的医疗费以及一次性医疗扶植金，莫得主见向社保陈述，只可按照《工伤保障条例》向企业来主见，让他们来包袱这一部分。”崔丽丽说。
案件当事东谈主崔丽丽接管记者采访（央广网记者 周想杨 摄）
据了解，2023年9月22日，看成公司销售总监的崔丽丽受公司指派赴杭州出差，时刻进入商务宴请后醉酒，遭到公司实控东谈主（总司理）王某性侵。
2026世界杯中国线上平台案件经开庭审理，于2024年4月2日判处被告东谈主王某强奸罪事实建筑，有期徒刑四年。而崔丽丽则因此患上了创伤后应激轻松，无法不息往往上班。但她方位的公司不仅莫得帮她陈述工伤认定，开云体育app2026世界杯中国官网下载还以“旷工”“严重违犯公司轨制”为由要与她撤废劳动协议。2024年4月18日，崔丽丽先后拿起劳动仲裁和诉讼，条目公司不息现实协议并支付工伤待遇。
2024年12月2日，崔女士收到天津市津南区东谈主社局出具的《认定工伤决定书》。《认定工伤决定书》写明，崔女士受到的事故伤害，顺应《工伤保障条例》第十四条（五）项之规章，属于工伤认定鸿沟，现给予认定为工伤。该案也成为世界首例性侵被认定工伤案。
因公司方不屈工伤认定，于2025年1月拿起行政诉讼。而后，崔丽丽与公司张开了漫长的诉讼拉锯。2025年7月16日，津南区东谈主民法院判决驳回公司诉求；同庚8月，崔丽丽通过酬酢平台称，涉事公司未在规章时间内拿起上诉，意味着此前的法院判决已顺利开云体育app2026世界杯中国官网下载，她所受的伤害被认定为工伤。该案也成为“世界首例性侵被认定工伤案”。案件发生前，崔丽丽的年薪为120多万元，其中包括固定工资60万元、销售提成60余万元。
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